เขียนเรซูเม่สมัครงานอย่างไรให้สะดุดตา HR

การสัมภาษณ์งานอาจเป็นเรื่องที่ค่อนข้างท้าทายโดยเฉพาะเมื่อคุณรับมือกับการแข่งขันที่ยากลำบากสำหรับงาน เรามีโอกาสเพียงครั้งเดียวเท่านั้นที่จะสร้างความประทับใจครั้งแรกดังนั้นเราต้องทำอย่างถูกวิธี ประวัติย่อของเราพูดมากเกี่ยวกับวิธีที่เราสามารถมีส่วนร่วมกับ บริษัท ด้วยทักษะและความสามารถของเรา ดังนั้นการเขียนประวัติย่อจึงมีความสำคัญมาก นี่คือเคล็ดลับง่ายๆในการไตร่ตรองซึ่งสามารถช่วยคุณสร้างความประทับใจครั้งแรกกับประวัติย่อของคุณ

 

1. โปรดทราบว่าคุณควรใช้รูปแบบประวัติย่อแบบมืออาชีพเมื่อคุณเขียนเรซูเม่สำหรับการสมัครงาน รูปแบบการเขียนที่ได้รับการยอมรับมากที่สุดสองรูปแบบคือรูปแบบการทำงานและตามลำดับเวลา เพื่ออำนวยความสะดวกในขั้นตอนการสัมภาษณ์คุณสามารถใช้รูปแบบตามลำดับเวลาเพื่อให้ผู้สัมภาษณ์ของคุณสามารถติดตามผ่านช่วงเวลาการทำงานของคุณ

2. จำไว้เสมอว่าคุณสร้างประวัติการทำงานของคุณด้วยเครื่องหมายวรรคตอนและคำสั่งซื้อที่เหมาะสม หลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์ในเรซูเม่ของคุณ สิ่งนี้จะผลักดันนายหน้าของคุณออกไปอย่างสมบูรณ์ ใช้เครื่องมือตรวจสอบการสะกดผ่าน Microsoft Word เพื่อตรวจสอบข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์และการสะกดคำ คุณต้องมีสำเนาประวัติย่อของคุณอย่างหนักและประเมินผล พิสูจน์การอ่านเรซูเม่ของคุณและให้เพื่อนร่วมงานหรือเพื่อนอ่านเรซูเม่ของคุณ ด้วยวิธีนี้คุณสามารถตรวจสอบเรซูเม่อย่างละเอียดตามที่พวกเขาบอกว่ามีสองหัวดีกว่าหนึ่ง

3. ดูแลเรซูเม่ของคุณให้ดี หัวข้อที่เหมาะสมเช่นประสบการณ์การทำงานการศึกษาทักษะและการฝึกอบรมสามารถช่วยเพิ่มความรู้สึกขององค์กรในเรซูเม่ของคุณ

4. เขียนเรซูเม่ของคุณให้ตรงกับทักษะและประสบการณ์การทำงานของคุณเสมอ เน้นรายละเอียดที่ตรงกับความต้องการของนายจ้างอย่างสมบูรณ์ สิ่งนี้จะทำให้คุณประทับใจว่าคุณได้สร้างเรซูเม่ของคุณสำหรับงานนี้โดยเฉพาะ เรซูเม่ทั่วไปสามารถปิดได้สำหรับลูกค้าที่เป็นไปได้

5. รวมคำที่เกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมไว้ในประวัติการทำงานของคุณ ใช้ศัพท์แสงเฉพาะสำหรับอาชีพนั้น ด้วยวิธีนี้คุณสามารถสร้างความประทับใจให้กับลูกค้าของคุณว่าคุณเป็นผู้เชี่ยวชาญในสาขาของคุณและคุณสามารถมีส่วนร่วมกับ บริษัท ได้มาก

6. เก็บประวัติส่วนตัวของคุณไว้ให้เรียบร้อย ควรใช้กระดาษคุณภาพสูง ใช้เครื่องพิมพ์เลเซอร์เพื่อให้คุณสามารถอ่านต่อได้ง่ายขึ้น

7. ระบุรายการอ้างอิงของคุณในตอนท้ายของเรซูเม่ ไม่ต้องระบุข้อมูลอ้างอิงใด ๆ ตามคำขอของนายจ้าง รวมชื่องานและหมายเลขโทรศัพท์สำหรับการอ้างอิงแต่ละครั้งที่คุณรวมไว้

8. ระบุวัตถุประสงค์ของเรซูเม่อย่างชัดเจน ระบุตำแหน่งเฉพาะที่คุณสมัคร

9. โปรดทราบว่าประวัติการทำงานของคุณควรมีข้อมูลที่เกี่ยวข้องเฉพาะสำหรับงานที่คุณสมัครเท่านั้น

Please follow and like us: